Flutter/Full-Stack Developer (m/w/d)

Deine Aufgaben

Deine Aufgaben

In der Position als Flutter Developer bist du zuständig für die Umsetzung ansprechender und anspruchsvoller Anwendungen mit Hilfe von Flutter. Das Aufgabenspektrum erstreckt sich dabei auf Neu- und Weiterentwicklung sowie Optimierung und Testing bestehender Anwendungen. Du bist dabei nicht nur für das Frontend zuständig, sondern übernimmst idealerweise auch Verantwortung für die dazugehörigen Backend-Services.
Du arbeitest dabei in einem engagierten Team aus UX Designern und UX Developern. Deine Rolle ist die technische Brücke zwischen nutzerzentriertem Design und robuster serverseitiger Logik.
Dank individueller Weiterbildungsmöglichkeiten bleibst du bei Ergosign immer auf dem neuesten Stand der Technik. Gleichzeitig kannst du durch aktive Mitarbeit an Innovationsprojekten deinen Ideen freien Lauf lassen und im Team spannende Projekte
realisieren.

Deine Skills

• Studienabschluss im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Gekonnter Umgang mit Dart sowie fundierte Kenntnisse von Flutter.
• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
• Ausgeprägtes Bewusstsein für Code-Qualität und Clean Code.
• Ein Auge für Ästhetik und Darstellungstreue bei der Umsetzung professioneller UX Designs.
• Enthusiasmus für gute User Interfaces.

Von großem Vorteil sind zudem:

• Erfahrung in der Backend-Entwicklung, idealerweise mit Nest.js, Express und TypeScript.
• Kenntnisse im Umgang mit Headless CMS, vorzugsweise Strapi.
• Fundierte Erfahrung mit Datenanbindung (REST API, WebSockets) und dem Design von APIs.
• Erfahrung mit State Management Frameworks wie Bloc, Riverpod oder MobX.
• Erfahrung mit nativer mobiler Entwicklung (Android / iOS).

Was bieten wir dir?

Working Model

• Workation - Erlebe das Arbeiten an einem Urlaubsort deiner Wahl (EU/Schweiz).
• Arbeitszeiten - Passe deine Arbeitszeiten an deine Lebensumstände an.
• Überstunden - Baue bis zu fünf freie Tage am Stück ab.
• Urlaub - Dein Urlaubsanspruch steigt mit deiner Berufserfahrung.
• TimeOut - Je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit stehen dir verschiedene Möglichkeiten einer Auszeit zur Verfügung.

Talent Development

• Karrieregestaltung - Gestalte deine Karriere durch das Setzen unterschiedlicher Schwerpunkte.
• Feedback-Kultur - Verbessere dich kontinuierlich durch regelmäßige Feedbacks.
• Trainingsbudget - Durch ein festes Budget an Zeit und Spesen kannst du deine Qualifikationen ausbauen.
• Geteiltes Wissen - Teile dein Wissen mit und lerne von deinen Kolleg:innen durch eine Vielzahl an Instrumenten.

Compensation

• Variable Vergütung - Wir bieten dir einen attraktiven Mix aus fairem Grundgehalt und variablen Boni.
• Kinderbetreuung - Wir beteiligen uns an den Kosten f